В Україні запропонували ввести 10-годинний робочий день – що відомо

Фото: Pexels Десять годин роботи кожного дня
Фото: Pexels
Розмір тексту
А А А
Поділитися share
Українське законодавство містить чіткі норми щодо тривалості робочого часу, навіть у період воєнного стану

За нормальних умов українці можуть працювати максимум 40 годин на тиждень. В особливий період для осіб, зайнятих на об’єктах критичної інфраструктури (в оборонній сфері, енергетичній тощо), робочий час можуть збільшити до 60 годин. Але уряду запропонували ввести 10-годинний робочий день для всіх громадян.

Про це заявив експерт з енергетичних питань Андрій Гнатуш в ефірі КИЇВ24.

На його думку, буде доцільним збільшити навантаження на співробітників в усіх сферах, щоб додаткові 2 години вони працювали на обороноздатність держави. Кожному громадянину треба максимально долучатися до процесів відновлення України, якщо вони не служать.

Гнатуш на підтвердження своїх слів порекомендував українцям виглянути у вікно ввечері, сидячи в темряві, та подивитися на чорні вулиці. Енергетики намагаються днями і ночами забезпечувати населення електроенергією, але їхні ресурси також закінчуються.

"Я б на місці держави розглянув варіант переведення з 8-годинного робочого дня на 10-годинний. Дві години працюємо на відновлення економіки країни, енергетичні потужності та ВПК. У військовослужбовців 60 годин на тиждень робочі, а якщо є бойове розпорядження, то 24/7", – констатував експерт.

Зазначимо, в Україні Кодексом законів про працю встановлений 5-денний робочий тиждень, однак все частіше лунають пропозиції про його скорочення. Такий підхід почали практикувати деякі європейські держави, наприклад, Німеччина, Іспанія, Бельгія, Португалія та інші. Передбачається, що це дозволяє компаніям і співробітникам більш гнучко організовувати діяльність.

Умови робочого часу під час війни


40 годин на тиждень – це максимальна тривалість робочого часу. Але 15 березня 2022 року прийняли закон "Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану", відповідно до якого ввели обмеження. Тепер передбачені такі умови для працівників:

  • роботодавець може збільшити навантаження для осіб, зайнятих на об’єктах критичної інфраструктури, до 60 годин на тиждень;
  • співробітникам, зайнятим на критичних об’єктах, яким по закону належить скорочений графік роботи, під час війни можуть підвищити навантаження до 40 годин на тиждень;
  • за роботодавцем закріпили право встановлювати на підприємстві п’ятиденний чи шестиденний робочий тиждень, а також час початку і закінчення зміни;
  • тривалість щотижневого безперервного відпочинку можуть скоротити до 24 годин;
  • святкові та неробочі дні, а також скорочення годин напередодні святкових днів не застосовуються в умовах війни.

Важливе уточнення: нові норми щодо тривалості робочого тижня не діють для неповнолітніх. Плюс вагітні українки та жінки, які мають дитину віком до одного року, повинні дати згоду на залучення до роботи в нічний період.

Раніше сайт Новини Pro писав, які пільги можуть отримати працівники за роботу в небезпечних і шкідливих умовах. Також ми повідомляли про нові правила безпеки на роботі та розповідали, що в Україні підготували масштабні трудові зміни.

Показати ще more
Показати ще more
Продовжуючи перегляд сайту, ви погоджуєтесь з тим, що ознайомилися з політикою конфіденційності, та використанням файлів cookie.